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Karriere bei der Sparkasse

Chancen nutzen und Erfahrung weitergeben

Ganz gleich, ob Sie erst ein paar Jahre im Beruf sind oder schon viele Jahre einen ausgezeichneten Job machen – die Sparkasse ist gespannt auf Sie. Stellen Sie die Weichen neu und bringen Sie sich ein – mit Ihrem Können, Wissen und Potenzial.

Option Quereinstieg

Bei einem Quereinstieg wechseln Sie die berufliche Richtung, ohne dafür die übliche Ausbildung zu durchlaufen. Ihr Umstieg erfolgt dabei aus einem gelernten Beruf heraus, nach einem abgeschlossenen Studium oder einer Ausbildung. Auf dem heutigen Arbeitsmarkt sind Quereinsteiger längst keine Seltenheit mehr. Viele Unter­nehmen bieten daher ent­sprechende Umschulungs­programme oder Qualifizierungs­lehrgänge an.

Ausgezeichneter Arbeitgeber

Die Sparkassen-Finanz­gruppe gehört zu den beliebtesten Arbeit­gebern bundes­weit – mit angenehmen Arbeits­bedingungen und ausgezeichneten Konditionen.

Großartige Perspektiven

Wer gut ist, kann besser werden. Darum fördert die Sparkassen Hochrhein ihre Mitarbeiter mit Weiterbildungen im fachlichen und persönlichkeits­bildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem: An den elf regionalen Sparkassen­­akademien, der Hochschule für Finanzwirtschaft & Management der Sparkassen-Finanzgruppe in Bonn und der Hochschule der Sparkassen-Finanzgruppe gibt es individuelle Angebote für jedes Talent.

Attraktive Bezahlung

Die Sparkasse Hochrhein ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts. Ihr Gehalt orientiert sich daher an der Tarif­vereinbarung des öffentlichen Dienstes. Darüber hinaus bieten wir Sonder­leistungen wie Vermögens­wirksame Leistungen (VL) oder leistungsbezogene Boni. Zudem werden unsere Mitarbeiter in der Frage der Altersabsicherung unterstützt.

Ihre Work-Life-Balance

Bei uns geht beruflicher Anspruch mit einem harmonischen Familien- und Freizeitleben einher. Daher gelten:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Variable Teilzeitstellen
Ihr nächster Schritt

Entdecken Sie ein passendes Angebot und bewerben Sie sich einfach direkt auf die Aus­schreibung. Oder starten Sie eine Initiativ­bewerbung bei der Spar­kasse.

Mitarbeiterstimmen

Sparkassen-Mitarbeiter sprechen über ihre Erfahrungen

Erfahren Sie aus erster Hand, was unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Abteilungen an ihrem Arbeitgeber schätzen. Lernen Sie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Unternehmenskultur der Sparkasse Hochrhein kennen.

„An meiner Stelle schätze ich besonders die Durchführung interessanter und innovativer Projekte mit großem Gestaltungsfreiraum sowie die gute abteilungsübergreifende Zusammenarbeit.“    

Volker Bögi,
Gruppenleiter Electronic Banking

„An der Sparkasse Hochrhein schätze ich besonders, die offene und direkte Kommunikation untereinander." 

Melanie Scheuble,
Mitarbeiterin Multikanal-Vertrieb

„Nach meiner Ausbildung zur Finanzassistentin konnte ich in den Versicherungsbereich wechseln und wurde hierbei in meinem Wunsch auf Weiterbildung sofort unterstützt.“   

Katharina Dorfmeister,
Beraterin Vorsorge- und Versicherungscenter

FAQ

Antworten auf Ihre Fragen

Hier finden Sie die häufigsten Fragen und Antworten zum Thema Berufserfahrene und Führungskräfte bei der Sparkassen-Finanz­gruppe.  

Welche persönlichen Voraussetzungen sollte ich mitbringen, um mich bei der Sparkasse Hochrhein zu bewerben?

Wir legen Wert auf selbst­bewusste und engagierte Mitarbeiter, die sich durch ein kunden­orientiertes Auftreten, Leistungs­willen und Eigen­verantwortung auszeichnen.

Wenn Sie sich für den Finanz­markt beziehungsweise Finanz­themen interessieren, abwechslungs­reiche Aufgaben und neue Heraus­forderungen suchen und gerne mit Menschen arbeiten, dann bewerben Sie sich bei uns.

Welche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten habe ich in der Sparkasse Hochrhein?

Den Mitarbeitern der Sparkassen-Finanz­gruppe steht ein breites Spektrum an Einsatz- und Aufstiegs­möglichkeiten im modernen, kundennahen Finanz­geschäft offen. Sowohl im Vertrieb als auch in Fach­abteilungen bietet die Sparkassen-Finanz­gruppe interessante Aufgaben­gebiete – für hoch­qualifizierte Spezialisten sowie für kompetente Führungs­kräfte.

Ermöglicht es mir die Sparkasse Hochrhein, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen?

Bei der Sparkasse Hochrhein geht beruflicher Anspruch mit einem harmonischen Familien- und Frei­zeitleben einher, zum Beispiel mit flexiblen Arbeits­zeitmodellen und variablen Teil­zeitstellen.

Der Sparkasse Hochrhein ist die Gesund­heit ihrer Mitarbeiter sehr wichtig. Deshalb werden Sie durch umfangreiche Angebote, wie etwa Sport- und Informations­veranstaltungen zu gesunder Ernährung, Prävention sowie Entspannung unterstützt.

Im Fall längerer Krankheits­phasen wird eine gute und individuell gestaltbare Rückkehr in den Beruf durch ein umfassendes betriebliches Eingliederungs­management ermöglicht.

Darüber hinaus bietet die Sparkasse Hochrhein ihren Mitarbeitern die Möglichkeit einer betrieblichen Alters­versorgung.

Wo muss ich mich bewerben, wenn ich in der Sparkasse Hochrhein arbeiten möchte?

Klicken Sie einfach auf „Online bewerben“. Wenn Sie ein interessantes Angebot entdeckt haben, bewerben Sie sich am besten direkt auf die Ausschreibung. Auch Initiativbewerbungen sind möglich.

Ansprechpartner

Immer für Sie da

Bei Fragen zu Ihren Karriere­möglichkeiten bei der Sparkasse helfen Ihnen folgende Ansprech­partner gerne weiter.

Hildrun Mühlbauer

Leiterin Personalabteilung

Telefon: 07751 882-1300
Telefax: 07751 882-1950
Mail: hildrun.muehlbauer@sparkasse-hochrhein.de

Manuela Morath

Personalreferentin

Telefon 07751 882 – 1306
Telefax 07751 882 – 1950
Mail: manuela.morath@sparkasse-hochrhein.de

Ihr nächster Schritt

Entdecken Sie ein passendes Angebot und bewerben Sie sich einfach direkt auf die Aus­schreibung. Oder starten Sie eine Initiativ­bewerbung bei der Spar­kasse.

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