Chancen nutzen und Erfahrung weitergeben
Ganz gleich, ob Sie erst ein paar Jahre im Beruf sind oder schon viele Jahre einen ausgezeichneten Job machen – die Sparkasse ist gespannt auf Sie. Stellen Sie die Weichen neu und bringen Sie sich ein – mit Ihrem Können, Wissen und Potenzial.
Option Quereinstieg
Bei einem Quereinstieg wechselst du die berufliche Richtung, ohne dafür die übliche Ausbildung zu durchlaufen. Dein Umstieg erfolgt dabei aus einem gelernten Beruf heraus, nach einem abgeschlossenen Studium oder einer Ausbildung. Du hast in der Sparkassen-Finanzgruppe auf jeden Fall einen Platz. Erfahre mehr über deine Optionen.
Sparkassen-Mitarbeiter sprechen über ihre Erfahrungen
Erfahren Sie aus erster Hand, was unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Abteilungen an ihrem Arbeitgeber schätzen. Lernen Sie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Unternehmenskultur der Sparkasse Hochrhein kennen.
„Ich schätze an meinem Job das gute Arbeitsklima, dass ich viele junge, motivierte Kollegen und verantwortungsvolle Aufgaben habe. Ich darf regelmäßig zu Fachseminaren gehen und auch die Mitarbeiterführung macht mir Freude.“
Andreas Bächle,
Leiter Analyse Kreditmanagement
„An der Sparkasse Hochrhein schätze ich sehr, dass die Förderung von jungen Mitarbeitern direkt nach der Ausbildung stark forciert wird. Dies erfolgt über diverse Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. zum Bankfachwirt und Bankbetriebswirt) und über die Karrierechancen, welche einem innerhalb der Sparkasse geboten werden.“
Jan Gehweiler,
Berater Gewerbekunden
"Nach meiner Elternzeit wurde mit mir der Wiedereinstieg so gestaltet, dass ich Beruf und Familie gut vereinbaren kann. Das Verständnis und die Förderung, die mir hier entgegengebracht werden, weiß ich sehr zu schätzen."
Stephanie Dorka,
Leiterin BusinessCenter
Antworten auf Ihre Fragen
Hier finden Sie die häufigsten Fragen und Antworten zum Thema Berufserfahrene und Führungskräfte bei der Sparkassen-Finanzgruppe.
Wir legen Wert auf selbstbewusste und engagierte Mitarbeiter, die sich durch ein kundenorientiertes Auftreten, Leistungswillen und Eigenverantwortung auszeichnen.
Wenn Sie sich für den Finanzmarkt beziehungsweise Finanzthemen interessieren, abwechslungsreiche Aufgaben und neue Herausforderungen suchen und gerne mit Menschen arbeiten, dann bewerben Sie sich bei uns.
Den Mitarbeitern der Sparkassen-Finanzgruppe steht ein breites Spektrum an Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten im modernen, kundennahen Finanzgeschäft offen. Sowohl im Vertrieb als auch in Fachabteilungen bietet die Sparkassen-Finanzgruppe interessante Aufgabengebiete – für hochqualifizierte Spezialisten sowie für kompetente Führungskräfte.
Bei der Sparkasse Hochrhein geht beruflicher Anspruch mit einem harmonischen Familien- und Freizeitleben einher, zum Beispiel mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und variablen Teilzeitstellen.
Der Sparkasse Hochrhein ist die Gesundheit ihrer Mitarbeiter sehr wichtig. Deshalb werden Sie durch umfangreiche Angebote, wie etwa Sport- und Informationsveranstaltungen zu gesunder Ernährung, Prävention sowie Entspannung unterstützt.
Im Fall längerer Krankheitsphasen wird eine gute und individuell gestaltbare Rückkehr in den Beruf durch ein umfassendes betriebliches Eingliederungsmanagement ermöglicht.
Darüber hinaus bietet die Sparkasse Hochrhein ihren Mitarbeitern die Möglichkeit einer betrieblichen Altersversorgung.
Klicken Sie einfach auf „Online bewerben“. Wenn Sie ein interessantes Angebot entdeckt haben, bewerben Sie sich am besten direkt auf die Ausschreibung. Auch Initiativbewerbungen sind möglich.
Immer für Sie da
Bei Fragen zu Ihren Karrieremöglichkeiten bei der Sparkasse helfen Ihnen folgende Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner gerne weiter.
Hildrun Mühlbauer Leiterin Personalabteilung Telefon: 07751 882-1300 |
Manuela MorathLeiterin Personalentwicklung Telefon 07751 882 – 1330 |